職涯諮詢流程全解析 ，今天用這篇文章搭配心理學的模型，來看看
AI職涯諮詢 是機會還是風險？在人工智慧 (AI) 浪潮席捲
——勇敢約主管一對一（1 on 1），才能及早知道他是不是那
——「當升遷、加薪都失去吸引力，企業該如何留住這一群重視『自
——「我們團隊很年輕，有些夥伴現在都是第一次擔任主管的角色。
當公司設有內部職涯諮詢師時，不僅可以協助員工在職涯規劃上，做
這週職游創辦人兼職涯諮詢師陳韋丞帶著他的知識與經驗，來台北青
作為一個 HR，因為工作需要參與過許多離職面談。看到一些員工
「現在這份工作，主管同事、通勤距離、工作內容等各方面都不錯，
2024 年的第一個月即將結束，你是否還在回望 2023 年
